Equipa de TI

Soluções flexíveis de equipe de TI, incluindo recursos dedicados em tempo integral, especialistas temporários e técnicos de serviço de campo. Aumente ou reduza sua equipe de TI com profissionais qualificados disponíveis sob demanda e remotamente.

O talento certo em TI, quando você precisa

Encontrar e reter profissionais de TI qualificados é um dos maiores desafios enfrentados pelas organizações atualmente. Ciclos de recrutamento longos, expectativas salariais crescentes e intensa competição por talentos podem deixar vagas críticas por meses — desacelerando projetos, aumentando riscos e sobrecarregando os membros da equipe existente. O serviço de recrutamento de TI da Golden Print oferece acesso imediato a um grupo global de profissionais qualificados de TI. Seja você um engenheiro dedicado integrado à sua equipe em tempo integral, um especialista para um projeto de três meses ou um grupo de técnicos de campo prontos para despacho sob demanda, entregamos o talento que você precisa com a flexibilidade que sua empresa exige.

Equipe Dedicada em Tempo Integral

Para funções que exigem integração profunda com sua equipe e compromisso contínuo:

  • Recursos embarcados — Engenheiros que trabalham exclusivamente para sua organização, seguindo seus processos, ferramentas e cultura como se fossem funcionários diretos
  • Funções que ocupamos — administradores de sistemas, engenheiros de redes, arquitetos de nuvem, analistas de segurança, agentes de service desk, engenheiros DevOps e gerentes de projetos de TI
  • Integração gerenciada — Cuidamos dos aspectos administrativos, de RH e de compliance enquanto você foca em integrar o recurso à sua equipe
  • Garantia de continuidade — Se um recurso dedicado sair, fornecemos um substituto qualificado dentro do prazo contratualmente acordado
  • Gestão de desempenho — Revisões regulares de desempenho e ciclos de feedback garantem que o recurso atenda consistentemente às suas expectativas
Contratação temporária e baseada em projetos

Para iniciativas com prazo limitado que exigem capacidade adicional ou habilidades especializadas:

  • Ampliação de projetos — Engenheiros adicionais para migrações de datacenters, realocações de escritórios, atualizações tecnológicas e projetos de migração para a nuvem
  • Cobertura sazonal — Suporte extra durante períodos de pico, como no final do ano fiscal, retorno às aulas, temporadas de varejo de fim de ano ou lançamentos de produtos importantes
  • Habilidades especializadas — Acesso a expertise especializada em áreas como cibersegurança, SAP, ServiceNow, arquitetura AWS/Azure ou manutenção de sistemas legados
  • Transferência de conhecimento — Funcionários temporários documentam seu trabalho e treinam seus membros permanentes antes do término do contrato
  • Duração flexível — Compromissos de duas semanas a doze meses, com opções para estender ou converter para colocação permanente
Técnicos de Serviço de Campo

Para organizações que precisam de suporte técnico no local em locais distribuídos:

  • Pools regionais de técnicos — Técnicos pré-selecionados e certificados disponíveis para despacho em seus principais mercados-chave
  • Qualidade consistente — Todos os técnicos de campo atendem aos padrões de certificação, verificação de antecedentes e desempenho da Golden Print
  • Capacidade escalável — Aumente a cobertura dos técnicos para grandes implantações e reduza a escala quando o projeto for concluído
  • Expertise multi-fornecedor — Técnicos treinados em equipamentos da Dell, HP, Lenovo, Cisco e outros grandes fornecedores
  • Despacho integrado — Os técnicos de campo são gerenciados pelo mesmo portal e framework SLA que todos os outros serviços Golden Print
Recursos sob demanda e remotos

Nem toda necessidade exige presença em tempo integral ou presencial:

    • Engenheiros de suporte remoto — Técnicos qualificados que atuam remotamente para lidar com incidentes, solicitações e projetos por meio de ferramentas de acesso remoto seguras
    • Especialistas de plantão — Acesso a especialistas no assunto para suporte de escalonamento durante o expediente, fora do expediente ou ambos
    • Capacidade de explosão — Escale rapidamente sua equipe de suporte para picos inesperados no volume de tickets ou projetos não planejados
    • Modelos híbridos — Combinar recursos dedicados, temporários e sob demanda em um único engajamento para otimizar custos e cobertura
Por que a GoldenPrint para Recrutamento de TI
  • Velocidade para o valor — O tempo médio entre a solicitação e a integração de recursos é inferior a duas semanas, comparado aos meses do recrutamento tradicional
  • Risco reduzido — Cuidamos de contratos de trabalho, benefícios, conformidade e responsabilidade — você adquire as habilidades sem o ônus administrativo
  • Alcance global — Acesse talentos em 30+ países por meio de um único parceiro, com qualidade padronizada e termos contratuais
  • Eficiência de custos — Elimine as taxas das agências de recrutamento, reduza os custos de preenchimento e evite o custo de manter um quadro permanente maior do que o necessário
  • Flexibilidade — Escale, diminua, troque habilidades ou mude modelos de engajamento conforme as necessidades do seu negócio evoluem — sem penalidade
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